CRIANDO UM FUTURO MELHOR COM VOCÊ

BÚSSOLA

a assessoria para tomada de decisão

dom

o programa de mentoring de carreira

PÍLULA DE GESTÃO

o treinamento prático de equipes
JORNADAS ALD

BÚSSOLA

Pra quem Pessoas buscando suporte rápido e pontual na carreira ou negócio
Como Consultando em tempo real, quando necessário
Resultados Tomada de decisão embasada, discutida e mais assertiva
Duração Atendimento sob demanda
Você está sentindo falta de diálogos consistentes para uma tomada de decisão mais assertiva? 

O propósito da Bússola é oferecer insights práticos e criativos para quem está lidando com tempos cada vez mais dinâmicos. Em cada encontro podem ser usados de conhecimentos de gestão até oráculos como a Astrologia e o Tarot

Em vez de um longo cronograma, esta assessoria é breve e realizada quando demandada, de maneira confidencial e sem julgamentos

Quer entender como funciona?

DOM

Pra quem Profissionais querendo definir um novo cenário de carreira efetivo e alinhado com seus reais potenciais
Como Identificando oportunidades concretas de crescimento pessoal e profissional
Resultados Assessments vocacionais e planos de ação de curto, médio e longo prazo
Duração 15 a 30 dias
Muitas vezes o que nos impede de obter resultados mais significativos na vida e no trabalho são as negações. Amadurecer é tomar consciência das mesmas, e isso exige coragem

Uma jornada de autoconhecimento que nos convida a explorar nosso potencial, filtrando as oportunidades realmente alinhadas com as nossas vocações. E se você pudesse avançar com um suporte estruturado e diferente do bla bla bla das lives e enlatados de auto-ajuda?

Dom é a metodologia que ajuda a entender o passado e imaginar o futuro. Avaliamos seus pontos fortes e de melhoria, transformamos crenças sabotadoras e criamos um plano de ação para você sair da zona de conforto. Além disso, você atualiza a sua comunicação com recursos visuais e olfativos que farão toda a diferença

Entenda como aplicar as suas fortalezas e ajude na prática a criar um futuro melhor 

Quer ir mais fundo?

PÍLULA DE GESTÃO

Pra quem Times buscando novas habilidades humanas e digitais em tempos incertos e complexos
Como Desenvolvendo competências de forma aplicada e criativa
Resultados Pessoas capacitadas em métodos e ferramentas relevantes 
Duração 15 a 60 dias
Conhecimentos e tendências podem ser encantadores, mas são os sistemas dinâmicos de aprendizagem que estão gerando valor real para pessoas e organizações

Respondemos a este desafio com o conceito da Pílula de Gestão, o nosso modelo de treinamentos breves em habilidades humanas e digitais

Iniciativas de Gestão de Estratégias, Projetos, Mudanças, Processos, Carreiras, Tempo, Qualidade, Liderança, Diversidade, Negociação e Comunicação Assertiva são alguns dos conteúdos que entregamos em turmas presenciais ou virtuais há mais de 15 anos

Em cada mudança podemos resistir ou buscar nos fortalecer. Faça parte do time que sabiamente escolheu atualizar sua base de conhecimento

Sua equipe precisa de inspiração para obter melhores resultados?

ECO
Portal Fator Brasil
Rebranding: a ALD Consultoria de cara nova
Portal Administradores
Somos todos “Geração Y”: o equilíbrio cada vez mais valorizado na carreira
Portal Massa Cinzenta
Employer Branding ajuda a engajar o capital humano
Woo Magazine
Resiliência: veja como o conflito pode ser uma chance para você prosperar
Jornal Extra
Conheça as atitudes que farão você avançar na carreira
Portal Dicas de Mulher
Conheça 11 ideias para faturar na internet com os seus talentos
Portal Administradores
Gestão do Tempo – uma alavanca para a Prosperidade
Portal Dicas de Mulher
Desenvolva sua criatividade e obtenha resultados práticos na Vida e no trabalho
Portal RH
O lúdico agrega diferenciais expressivos aos treinamentos
Jornal O Globo
  Como crescer na crise percebendo oportunidades nas adversidades
Portal Nube
A felicidade como a base da carreira
Portal Universal
Como você age diante dos problemas? Transforme adversidade em oportunidade
Revista Empresários
Inside Make up: reconheça suas vocações e prospere com as mesmas
Jornal O Fluminense
O desafio das empresas para engajar seus talentos
Human Change Mgmt Institute
Gestão da Mudança: como transformar adversidades em oportunidades
Latin American Angels Society
E agora, será que vale empreender em épocas de crise?
Jornal Santuário de Aparecida
Afinal, o que é sucesso?
Jornal A Tribuna
Felicidade não deve ser o fim, ela é o caminho
Jornal do Commercio
A voz da experiência busca recolocação no mercado
Jornal do Commercio
Idosos buscam recolocação no mercado de trabalho
Jornal do Commercio
Experiência fora do país pode alavancar a sua carreira
Jornal O Estado de Minas
Engavete seu preconceito e veja como os signos podem influenciar a sua carreira
Revista Viva Bem
Errou? Tudo bem!
Jornal O Globo
Treinamentos inusitados crescem nas empresas
Jornal O Globo
Geração Y - como as empresas estão fazendo para engajá-los
Portal Olhar Dinâmico
Inovação é o segredo da sobrevivência do negócio
Portal Alto Astral
Criatividade: saiba como desenvolvê-la no trabalho
Portal Tao Feminino
Rotina digital: todo cuidado é pouco!
Jornal Extra
Liderança: entenda o talento de quem faz a diferença nas organizações

clientes

+   15
anos de experiência
+ 100
organizações atendidas
+ 1000
líderes desenvolvidos
+ 20000
horas de flow
Engenheiro Industrial formado pela UFRJ (Universidade Federal do Rio de Janeiro) com projeto sobre Gestão de Pessoas na visão do Marketing e Qualidade. Mestre em Engenharia de Produção formado pela COPPE-UFRJ com dissertação sobre a Percepção do Equilíbrio Pessoal & Profissional e a Satisfação de Vida. Consultor de Gente & Gestão desde 2004 para mais de 100 empresas de diferentes portes e segmentos. Life & Executive Coach certificado pelo Integrated Coaching Institute. Consultor de Carreiras & Negócios para mais de 1000 líderes e empreendedores. Change Management Certified Professional – Human Change Management Body of Knowledge (HUCMI). Coautor do livro Inovação em Gestão de Projetos na Administração Pública, Editora Brasport. Prêmio Oscar Niemeyer (CREA-RJ) em reconhecimento à contribuição no desenvolvimento acadêmico da Engenharia de Produção, 2013. Professor nas Pós-graduações de Gestão de Marketing e Gestão Estratégica de Pessoas da Escola Politécnica da UFRJ
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